Girona acull un centre de desenvolupament sobre autoconeixement, mindfulness i treballs del futur

16 juny, 2023

Temps de lectura: 5 min

Els joves han descobert tècniques per fomentar el creixement personal i l’autoestima, aprendre d’un mateix i prestar atenció al que passa al nostre interior en cada moment.

«Deixa de preguntar-te per què. La pregunta que t’has de fer és per a què». Així arranava aquest matí l’última jornada de la Setmana del Talent de Girona. La coach i facilitadora Maite Vallet, ha estat la primera ponent d’una sessió dedicada a l’autoconeixement, el coaching i el mindfulness. «El per què ens parla d’una causa i el per a què ens porta a una finalitat». Els joves que omplien la seu de la Fundació Princesa de Girona han realitzat un exercici de neurociència per aprendre a entrenar l’atenció. «La teva manera de pensar, determinarà la teva vida. Si, per exemple, m’enfoco en el marró, em sento marró, actuo marró i recullo marró. Si el marró no m’agrada, hem de pensar d’una altra manera», ha explicat Vallet que també ha aconsellat als joves que no es desgastin «amb aquelles coses que no poden canviar».

Davant d’una situació complicada, la coach ens recomana deixar de preguntar-nos per què i enfocar-nos en la finalitat. «El patiment no és gratuït. Viure aprenent no té res a veure amb viure patint», ha explicat.

La coach Blanca Huarte-Mendicoa ha agafat el relleu i ha compartit algunes tècniques de coaching per aprendre a gestionar els entrebancs. «Hem d’aprendre a gestionar la frustració, a contestar enlloc de reaccionar, a ser conscients que les etiquetes no determinen qui som, a superar els límits amb imaginació, a adquirir un pensament positiu i a escoltar les nostres emocions responsabilitzant-nos del que depèn de nosaltres», ha explicat. «Quan hi ha un dit que assenyala a una altra persona, n’hi ha tres que parlen de mi. Quan dic que una persona és desordenada, sabem que per mi l’ordre és molt important. Us convido a no sentenciar-vos ni sentenciar cap a fora», ha aconsellat la coach.

Quan vas a la feina, ets plenament conscient o vas en pilot automàtic? Per l’instructor de mindfulness Andrés Martín és molt important gestionar les distraccions i ser plenament conscients del que ens rodeja. Per aconseguir-ho, ha compartit amb els joves un exercici de respiració que ajuda a focalitzar-se. «Quan t’acostumes a anar per la vida amb pilot automàtic, et perds moltes coses. Quan aneu a la universitat o a la feina, imagineu que esteu en aquella ciutat de vacances. Això us ajudarà a ser plenamente conscients i gaudir de l’entorn», ha explicat. «Qualsevol activitat rutinaria, la pots convertir en una cosa màgica. Pregunta’t tot allò que fas en pilot automàtic i veu tot el que t’estàs perdent».

El cantant Teo Bok ha posat la nota musical a la jornada que ha seguit amb la conferència «Futur, Innovació i Ocupació», a càrrec d’Antonio Recio, exvicepresident executiu de Canon Europe Ltd. i mentor del programa «Generació talent». En aquesta sessió, s’han donat algunes claus per saber quines seran les professions del futur i quines competències seran necessàries. Soft skills, Intel·ligència Artificial o l’Internet de les Coses han estat alguns dels temes que s’han tractat en aquesta xerrada.

Et recomanem

Descobreix els Fòrums de talent de «Generació talent»

Ocupabilitat, innovació, inspiració o emprenedoria són alguns dels temes que centren els Fòrums de talent que «Generació talent» està impulsant aquest primer semestre de l’any en diferents ciutats espanyoles, en el marc del Tour del talent.
Descobreix els Fòrums de talent de «Generació talent»

«Generació talent» impulsa sessions de speed mentoring en el marc del Tour del talent

Una sessió on cada conversa pot convertir-se en una oportunitat, en un entorn dissenyat per facilitar la interacció directa entre joves i corporacions, afavorint el diàleg, l’intercanvi d’interessos i el coneixement mutu.
«Generació talent» impulsa sessions de speed mentoring en el marc del Tour del talent

Forma’t en algunes de les entitats més reconegudes del país!

Amb el programa de Beques i Ajudes Princesa de Girona podràs accedir a estudis d'entitats com ESADE, IESE, IE, IQS, Planeta Formació i Universitats i Universitat Internacional de Catalunya (UIC).
Forma’t en algunes de les entitats més reconegudes del país!

Inscripcions obertes per als centres de desenvolupament de 2025

A partir de setembre, «Generació talent» impulsarà els centres de desenvolupament, uns tallers formatius impartits per empreses de primera línia del país, on els joves poden treballar habilitats competencials imprescindibles per al seu progrés professional. Al llarg de les diferents sessions, es tractaran aspectes com la tecnologia, la creativitat, la innovació, el treball en equip, el lideratge, l’autogesió, la resiliència i el pensament crític.
Inscripcions obertes per als centres de desenvolupament de 2025

Els Fòrums de talent reuneixen més de 700 joves a L’Hospitalet de Llobregat, Almeria, León i Badajoz

Ocupabilitat, sostenibilitat, innovació, transformació digital, mentoring i emprenedoria amb propòsit són alguns dels temes que s’han tractat en els Fòrums de talent, organitzat en el marc del Tour del talent.
Els Fòrums de talent reuneixen més de 700 joves a L’Hospitalet de Llobregat, Almeria, León i Badajoz

Comprendre el context BANI per fer front als reptes del món actual

BANI defineix un entorn on els reptes i els canvis són constants, un marc a través del qual fer front a la realitat actual caracteritzada pel caos, la confusió i la impredictibilitat.
Comprendre el context BANI per fer front als reptes del món actual

«Generació talent» treballa les competències professionals claus del futur en un centre de desenvolupament a BBVA

La jornada va comptar amb la participació d'experts de BBVA en àrees com la cultura corporativa, la sostenibilitat, l'anàlisi de dades, el talent, la ciberseguretat i la Intel·ligència Artificial.
«Generació talent» treballa les competències professionals claus del futur en un centre de desenvolupament a BBVA

Inscripcions obertes per al centre de desenvolupament sobre innovació a Ferrovial

Els participants coneixeran de primera mà les diferents estratègies i eines d’innovació que està aplicant Ferrovial en el seu Digital Hub per fomentar l’eficiència i facilitar la presa de decisions.
Inscripcions obertes per al centre de desenvolupament sobre innovació a Ferrovial

El mentoring: una experiència de creixement professional

El mentoring és una de les eines de «Generació talent» que crea més impacte en els joves. En Raúl Peña és un dels joves que han pogut viure aquesta experiència recentment. El seu mentor ha estat Salvador Tasqué, director general de la Fundació Princesa de Girona.
El mentoring: una experiència de creixement professional

L’escolta activa, el treball en equip i l’adaptabilitat protagonistes del centres de desenvolupament a Enagás

A través de la música, els joves assistents han posat en pràctica la capacitat de col·laboració i treball en equip, posant especial èmfasi en la cocreació i en la necessitat d'una escolta activa.
L’escolta activa, el treball en equip i l’adaptabilitat protagonistes del centres de desenvolupament a Enagás

Joves de Generació talent es submergeixen en la Intel·ligència Artificial a un hackathon impartit per la Fundació Princesa de Girona i Naturgy

Una experiència única on joves d'entre 19 y 29 anys de diferents CC.AA. han tingut l'oportunitat de conèixer millor el potencial de la IA i els dilemes ètics que suscita.
Joves de Generació talent es submergeixen en la Intel·ligència Artificial a un hackathon impartit per la Fundació Princesa de Girona i Naturgy

Centre de desenvolupament: componem una cançó per potenciar el treball en equip y el lideratge a Enagás

Una experiència única on els participants tindran l'oportunitat de co-crear una cançó, treballant de manera col·laborativa i fomentant habilitats com l'adaptació al canvi, la creativitat i la innovació.
Centre de desenvolupament: componem una cançó per potenciar el treball en equip y el lideratge a Enagás
No hay resultados